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“英才有约”2007新春建筑/房产/园林中高级人才推介会
岗 位 信 息

参会人员须知:1、时间:3月30日(周五)14:00——20:00
               2、地点:杭州国际大厦(体育场路333号,麦当劳旁)
               3、参会人员请随带简历及职称证书
               4、为更好地进行有序洽谈,应聘人员可将个人简历发送到hzrcsc@gmail.com 由我们优先推荐给单位。(附:预约登记表

1、浙江钱江房地产开发实业有限公司

    物业公司经理
    要求:45岁以下;物业管理、酒店管理等相关专业,八年以上相关工作经历,三年以上担任过30万方以上的住宅项目物业管理负责人或四、五星级酒店中层以上管理职务;熟悉相关法规、政策、有较强的领导、组织、协调能力。

    主办会计
    要求:40岁以下;财会等相关专业,本科学历,会计师以上职称及相关资格证;五年以上财会工作经验,了解房地产核算业务,有外企公司财会工作经历者优先;熟练使用财务和办公软件,有较强的文字及沟通、协调能力。

    高级建筑师
    要求:45岁以下,建筑学等相关专业,本科学历,工程师以上职称及相关资格证;五年以上设计院或房产公司相关工作经历,熟悉现场施工;有较强的沟通协调能力,有独立解决问题的能力。

    材料采购工程师
    要求:要求:45岁以下,工民建、建筑材料、物流等相关专业,大专以上学历;三年以上相当规模的建筑装饰公司或房产公司材料部门工作经验,熟悉建筑装饰材料,熟悉采购流程,招标流程;有较强的沟通协调能力,有较好的职业数字。

    预决算工程师
    要求:要求:45岁以下,工程管理、工程造价等相关专业,本科学历,工程师职称及相关资格证;三年以上工程预决算及工程造价工作经验,熟悉招标程序及合同管理;有较强的沟通能力和上午谈判能力。

    市场推广专员
    要求:要求:35岁以下,中文、房地产营销、传播等专业,本科学历;二年以上房地产市场策划,推广的工作经验,了解市场推广各操作环节;有较强的文字功底及文字表达能力,有较强的创意激情,有敏锐的市场洞察力。

2、浙江加兰装饰工程有限公司

    工程管理副总一名
    要求:本科以上学历,工民建或机械、经济管理专业,从事装饰工程施工管理三至五年以上工作经验,有工程师以上职称或建造师资格证书。

    设计技术副总一名
    要求:本科以上学历,工民建或设计专业,从事装饰行业设计三至五年以上工作经验,有中级以上技术职称证书。

    加工中心主管一名
    要求:大专以上学历,年龄在40岁以上,有生产型企业管理经验,现场管理能力强,熟悉建筑门窗生产管理、机械专业优先考虑。

    设计人员若干名
    要求:大专以上学历,年龄在30-40周岁,具有装饰、门窗、幕墙专业设计二年以上工作经验。

    有意者请携带个人简历、身份证及相关学历证书复印件到杭州市华星路99号东软创业大厦3楼B308室面试。
    联系电话:88156627
    传真:88223757
    联系人:诸葛先生

3、杭州沈氏建筑装饰工程有限公司

    副总经理
    要求:1、具有相关专业本科以上学历2、5年以上施工企业管理工作经验 3、对于建筑装饰行业的管理和发展有自己独到的见解,协调、沟通、领导及管理能力强;4品行端正、具有很强的责任心、能承受工作压力5工作积极主动、思路清晰、反应敏捷,具有团队合作精神

    部门经理
    要求:1、大专以上,具有工程师以上职称2、有丰富的工作经验和敬业精神,从事过高层施工及管理者优先;3、工作积极主动,责任心强,具有团队合作理念和敬业精神4、具有较强的亲和力,市场公关活动能力及较强的人际交往能力,谈判能力。

    地址:杭州市拱墅区丽水路72号紫荆家园21幢1-1
    电话:0571-88261229
    传真:0571-88281736
    电子邮箱:hzss2005@yahoo.com.cn
    联系人:陈水铨

4、浙江东泰集团有限公司

    财务经理
    要求:1、主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;2、组织协调、指导监督财务部日常管理工作;3、监督执行财务计划,完成公司财务目标。本科以上学历,财务专业,会计师以上职称,有三年以上财务管理工作经验

    资金管理
    要求:1、根据公司融资策略,完成融资目标; 2、负责处理公司与融资、贷款相关的业务;3、负责公司融资信息的收集、整理,融资渠道的建立;4、负责与各金融机构、银行及相关机构联络、接洽,建立广泛的信息来源和良好的合作关系。财务专业本科以上学历,熟悉企业资金管理、融资业务,对房地产资金运作比较了解,有较好的银脉关系。

    招商、策划
    要求:1、负责公司项目的招商和经营管理工作。 2、针对项目进行有效的市场调查分析,确定招商渠道;3、制定出切实可行的招商方案; 4、负责项目的招商、客户的现场接待、谈判和追踪以及客户的签约等工作。大专以上学历,三年以上大型知名商场招商主管以上任职经理,有大型商场招商工作经验,具备专业营销知识。

    总工程师
    要求:1.负责公司专业技术管理,并指导设计和工程部门在专业领域的工作;2.负责公司建筑规划、结构规划并与相关部门协调;3.负责处理项目建设过程中的技术问题相关专业本科以上学历,高级职称,10年以上相关职位工作经验,对建筑各专业有较强的全面管理和协调能力。

    建筑规划
    要求:1、参与工程项目的前期策划、规划、设计、方案讨论;2、参与施工图建筑部分的会审工作;3、对拟建项目的建设规模、主要内容、功能分布提出初步规划设计总平面图及各项经济技术指标。土木工程或建筑规划专业本科学历,二年以上相关工作经历,有设计规划院工作经验

    建筑结构
    要求:1、对项目方案结构与构造提出合理化建议;2、负责项目设计中结构方面的管理;3、负责各种工程施工组织设计、技术方案等技术文件的审查;4、处理项目中的结构技术问题。工民建等相关专业本科以上学历,中级职称。有3年以上相关工作经验,全面掌握结构设计相关知识

    企业发展部经理
    要求:1、负责房地产项目的前期筛选、评估、论证工作;2、负责联系协调政府有关部门,各项证照手续办理工作;3、负责与其它部门协调,参与项目营销策划工作,保证项目的顺利运作。3年以上房地产项目前期工作经验,熟悉前期工作流程并有相当经验,具有良好的沟通能力和公关能力

    土建预算
    要求:1、参与项目土建工作的预算和竣工后的决算工作;2、参与项目土建工作的现场签证和设计变更工作量和审核工作;3、审核在建项目已建工程月度用款计划和月度付款额。预算相关专业大专以上学历,3年以上土建工程预算工作经验,能熟练操作预算软件。

    采购主管
    要求:1、根据项目需求制定采购计划并组织实施;确保各项采购任务完成;2、参与设备材料的市场考察、订货洽谈,并检查合同的执行和落实情况;3、制定并组织采购业务流程、监督实施。水电、装饰专业大专以上学历,3年以上相关工作经验,熟练掌握设备材料性能,熟悉采购流程。

    综合管理部经理
    要求:1、负责部门工作目标、计划的制订和执行;2、负责分公司行政、固定资产、办公设备等的预算和管理;3、相关规章制度的制定;4、负责办公秩序管理、办公保障等后勤工作的总体管理。本科以上学历,3年以上行政经理工作经历,熟悉行政部门内部事务处理及相关流程

    项目财务经理
    要求:1、负责项目的财务管理、税收筹划工作;2、拟订项目部财务计划与预算制度;3、有效地筹划与运用资金,作好日常帐务处理工作;4、编制财务报告,提供管理决策依据。财务专业本科以上学历,财务中级以上职称,3年以上房地产财务管理工作经验,熟悉房地产财务、税收的政策法规

    销售经理
    要求:1、制订项目的销售计划并推动实施完成销售目标;2、主持销售现场的日常管理工作,包括接待、谈判、联系客户、签约、收款、催款等工作; 3、销售人员培训。本科以上学历,三年以上房地产销售管理工作经验,熟悉、了解房地产行业市场发展现状

    工程部经理
    要求:1、负责项目工程施工管理,对项目进度、质量、成本、安全进行管理和控制;2、组织或参与总包、分包、监理单位的招投标工作;3、对所有工程建设进度、质量、成本、安全负责。相关专业本科学历,工程类中级职称,3年以上工程管理工作经历,具有独立主持或承担房地产开发项目工程建设、施工管理全过程的经验

    水电安装
    要求:1、负责施工项目中的水电设备安装工程的进度控制和质量管理;2、负责对安装水电工程的必要性、合理性进行审查。水电相关专业大专以上学历,三年以上大型住宅项目水电安装管理工作经历

    土建、成本管理
    要求:1、负责项目现场土建工程施工管理工作,对工程质量、进度、安全等方面进行控制;2、负责土建工程施工技术工作,协助项目经理编制施工管理方案,完善施工技术资料;3、负责项目的概算编制、施工图预算报价编制;4、竣工结算编制等建筑、安装概预算工作。工民建及相关专业大专以上学历,3年以上相关工作经历,具有丰富的现场施工管理工作经验,具有房地产成本管理、成本预算等相关技能

    土建、设备管理
    要求:1、负责项目现场土建工程施工管理工作,对工程质量、进度、安全等方面进行控制;2、负责项目的设备材料管理。工民建及相关专业大专以上学历,3年以上相关工作经历,具有丰富的现场施工管理工作经验,熟悉设备材料管理。

    集团地址:浙江省台州市椒江区中山西路338号六楼
    电话:0576-8485810
    传真:0576-8809232
    联系人:吴小姐
    Email:Hr@zjdt.net
    网址:Http:www.zjdt.net

5、浙江华荣集团股份有限公司

    项目总经理
    最低学历:大学本科 专业:经济管理类、营销管理类、工程管理类等相关专业
    职位使命:根据集团经营管理的统一要求,在总裁的领导下,在总部相关职能部门指导下,负责当地市场的项目拓展、开发前期、工程管理、营销管理以及客户服务等工作,切实保障开发项目的进度、质量、成本和安全生产,实现项目预定的各项目标。
    工作经验:八年以上相关行业工作经验,三年以上大型知名房地产经营管理或项目管理经验;
    专业知识:熟悉企业管理实务,掌握基本的人力资源管理和财务管理知识;熟悉房地产行业相关知识,掌握工程管理和施工管理知识;熟悉房地产开发相关法律和法规;了解房地产开发单位的项目开发流程;能使用常用的办公软件;
    能力素质:卓越的沟通能力、公关能力、决策能力;良好的组织协调能力、计划能力和领导能力;良好的成本意识和商业意识

    研发设计部总经理
    要求:建筑学、工民建相关专业本科以上,具有一定的艺术修养和较高的审美能力,年龄在45岁以下
    工作经验:八年以上规划设计等相关工作经验,三年以上房地产相关企业设计管理部经理经验;
    专业知识:熟练掌握规划、建筑等相关设计理论知识,熟悉相关的设计规范和国家地方对建设项目的相关设计规定;对房地产市场有较为深入的理解,熟悉房地产产品特征;熟悉房地产行业及业务流程;熟练掌握AUTOCAD、PHOTOSHOP、WORD、EXCEL等相关设计软件。
    能力素质:卓越的方案设计管理能力、谈判能力和分析解决问题的能力;良好的产品研究、创新管理能力;良好的组织、沟通和协调,人际交往能力;资格证书:高级工程师、国家一级注册建筑师或一级结构师优先。

    营销副总(异地)
    要求:经济管理类、营销管理类、工程管理类等相关专业本科以上
    工作经验:四年以上房地产及相关行业销售工作经验,两年以上房地产行业销售主管经验
    专业知识:卓越的沟通能力、决策能力;良好的组织协调能力、计划能力、营销策划能力;良好的成本意识和商业意识;
    能力素质:卓越的方案设计管理能力、谈判能力和分析解决问题的能力;良好的产品研究、创新管理能力;良好的组织、沟通和协调,人际交往能力

    采购合约部总经理
    要求:经济管理类,工程管理类相关专业本科
    工作经验:5年以上房地产采购管理经验,其中两年以上房地产开发企业采购部门负责人工作经验;
    专业知识:掌握房地产开发项目运作流程、合同管理、招投标和供应商管理知识;具备对重要工程物资及设备材料评价分析的专业知识和能力;掌握建筑材料及设备市场行情和原材料的供应渠道;了解有关工程预算软件和采购管理软件的应用;了解合同法等基本的法律知识。
    能力素质:良好的组织协调能力、计划能力、信息收集能力和议价谈判能力,具有很强的成本意识、质量意识。

    预算工程师(3名)
    要求:1、大学本科学历,工程造价、工民建等相关专业;2、五年以上房地产造价相关工作经验,其中两年以上土建工程造价工作经验。

    景观工程师:(1名)
    要求:1、大学本科,景观设计、园林学等景观相关设计专业;2、五年以上园林景观工程专业工作经验,其中两年以上房地产开发公司管理经验。

    招商主管:(1名)
    要求:1、大专以上,3年以上房产招商、销售经验;2、熟悉地产销售、租赁市场行情及商业建筑租赁操作流程。

    安装工程师(西安公司:材料1名,水暖通1名;舟山公司1名)
    要求:1、大学本科以上学历,工民建、电气工程、给排水、暖通等相关专业;2、三年以上电气水暖工程施工管理经验。

    电气水暖设计师(1名)
    要求:1、本科以上学历,电气、暖通、给排水等相关专业毕业,中级以上职称;2、六年以上相关工作经验,其中三年以上设计单位设计经验。

    会计(舟山公司1名)
    要求:1、财会专业或其他相关专业,全日制大专以上,25-32岁;2、3年以上会计工作经验,其中1年以上主办会计工作经验。

    土建工程师(舟山公司2名)
    要求:1、大学本科以上,工民建等相关专业;2、五年以上土建施工管理工程经验,其中两年以上房地产企业施工管理经验。

    置业顾问(舟山公司4名)
    要求:1、2年以上楼盘销售经验,熟悉房地产行业的营销特点和客户心理;2、良好的公关能力和客户关系建立能力;良好的心理素质和抗压能力。

    物业管理员:(1名)
    要求:大专以上学历,物业管理等相关专业,三年以上物业管理相关经验。

    销售部业务员:若干(家电公司)
    要求:中专以上学历,一年以上家电(彩电、冰箱、空调更佳)行业批发销售经验。

    招标管理专员:(1名)
    要求:1、工民建、房地产经济或经济管理类相关专业;两年以上房地产企业采购招标工作经验;2、具备对重要工程物资及设备材料评价分析的专业知识和能力。

    物业公司总经理(外派)
    要求:大专以上学历,有10年房产公司办公室主任的工作经验和2年集团物业经理的工作经历,具有房地产开发和物业管理专业知识,电脑操作熟练。沟通技巧、服务技巧、谈判技巧、管理技巧,要求参加劳动管理岗位知识培训、全国物业管理企业经理岗位培训。

    联 系 人:许兰 电 话:0571-56681668

6、知名房产公司

    大型房产公司建筑师
    要求:本科以上,35岁左右,一、二级注册建筑师,具有设计院建筑设计和房地产项目开发的管理经验。有房地产公司相关工作经验者为佳。 年薪:20-25万可根据资历面谈 工作地:杭州。

    房地产公司前期部经理
    要求: 建筑、土木工程或相关专业毕业;具有三年以上地产前期和房地产开发经验,熟悉房地产开发流程;熟悉房地产开发项目相关手续报批与相关政策;具备独立报批、对外协调能力,有丰富的公共资源;具备良好的人际沟通能力及书面、口头表达能力。
    年薪:10-20万具体面谈
    工作地:杭州

    园林公司经营总监
    要求:35岁左右,大专以上学历,对园林工程招投标业务及市场变化有较高的驾驭能力,具备较好的业务规划能力,具备良好的职业素养。
    年薪:10万+业绩提成
    工作地:杭州。

    园林公司营销总监
    要求:营销相关专业专科以上学历,有苗木、园林园艺附属产品的经营策划、体系建立及实战销售经验。具备优秀的沟通协调及团队领导能力,抗压能力强。
    年薪:10万+业绩提成
    工作地:杭州

    大型房产公司设计主管要求:本科以上,建筑和工民建相关专业,30-45岁,中级职称,五年以上房地产项目建筑、结构相关的设计管理经验。
    年薪:10-15万可根据资历面谈
    工作地:杭州

    大型房产公司设计部副经理
    要求:本科以上,35-45岁,一级注册建筑师,具有设计院建筑设计和房地产项目开发的管理经验。有房地产公司建筑设计相关工作经验者为佳。
    年薪:25-40万可根据资历面谈
    工作地:杭州

7、杭州开元房地产集团有限公司

    专业主任工程师(建筑、电气、景观、给排水、结构)各1名
    要求:本科以上学历,相关专业,中级及以上职称, 4年以上工程技术管理经验,具有解决本专业技术疑难问题的能力,有设计工作经验者优先。

    营销管理 2名
    要求:大专以上学历,相关专业,3年以上房地产项目营销策划工作经验,可至外地项目工作。

    财务管理 2名
    要求:大专以上学历,财务、会计或相关专业毕业,中级以上财会职称,3年以上财务管理经验,可至外地项目工作。

    应聘者请将个人资料寄至:杭州萧山区市心中路818号 杭州开元房地产集团有限公司人力资源管理部
    E-mail:kyfchr@kaiyuangroup.com
    联系人:刘小姐
    电话:0571-82886304
    传真:0571-82888999

8、浙江金基置业有限公司

    项目公司副总经理 1名
    要求:男性,35周岁以上;工民建或者建筑专业本科以上学历,具有高级或相应职称;独立完成过10万平方米以上工程项目;有别墅项目管理经历者优先考虑;在房地产开发公司担任过工程总工或工程副总职位三年以上,并能胜任岗位工作;有良好的工作协调组织管理能力。

    总工程师 1名
    要求:男性,35周岁以上;工民建或者建筑专业本科以上学历,具有高级或相应职称;独立完成过10万平方米以上工程项目;有别墅项目管理经历者优先考虑;在房地产开发公司担任过工程总工或工程副总职位三年以上,并能胜任岗位工作;有良好的工作协调组织管理能力。

    销售部经理 1名
    要求:35岁以下,本科以上学历,具有2年以上房地产营销工作经验和一定的营销理念及市场知识;有较强的沟通表达能力,谈判技巧和团队合作精神;能熟练使用办公自动化软件;有较强的建设、管理团队的能力和沟通技巧。

    安装预决算
    要求:35岁以下,六年以上安装预决算相关工作经验;本科以上学历,工程造价类相关专业,具备造价工程师资格;熟悉建筑成本预算的前期规划工作;能根据国家和地区的建筑材料价格标准,制定预算本公司的原材料价格标准;能编制工程预算及决算报告。

    景观设计工程师 1名
    要求:35岁以下,园林景观相关专业本科以上;熟悉景观规划、景观建筑结构施工管理;熟悉AUTOCAD、3DMAX、PHOTOSHOP等软件;3年以上景观、装饰设计施工管理实践经验,熟悉相关工程设计和施工规范,具有专业的园林施工管理与丰富的应用经验;有较强的沟通组织能力。

    土建工程师 3名
    要求:35岁以下,大学本科以上学历,工民建专业;三年以上土建现场管理经验及高层建筑施工经验,熟悉建筑行业政策法规和建筑工程施工规范;有专业的工程管理能力和良好的沟通协调能力,性格开朗,具有大型房地产或施工企业工作经历者优先。

    给排水工程师 1名
    要求:男性,35周岁以下,给排水工程专业本科以上学历;三年以上相关专业高层建筑施工经验,熟悉建筑行业政策法规和建筑工程施工规范;有专业的工程管理能力和良好的沟通协调能力,性格开朗,具有大型房地产或施工企业工作经历者优先。

    置业顾问 3名
    要求:35岁以下,大专以上学历,具有良好的团队合作精神,出色的谈判能力和说服力,良好的仪表和职业气质,男女不限。

    营销策划 2名
    要求:35岁以下,本科以上学历,具有良好的团队合作精神并具备带领团队的能力,有卓越的市场营销策划与运作能力,富有激情和想象力,并且具备优秀的文字驾驭能力,出色的谈判能力和说服力,强烈的品牌意思。

    客户管理 2名
    要求:40岁以下,大专以上学历,具备良好的团队合作精神、专业客户服务知识、技能和实践经验;有出众的沟通技巧,语言表达能力和人际关系处理能力;善于应对各种环境,具备快速反应能力和解决问题的能力;具备良好的管理理念、技巧和经验,具备良好的工作计划及分配能力,良好的仪表及职业气质。

    公司地址:杭州文晖路303号12楼
    邮编:310014
    网址:www.cicojj.com
    电话/传真:0571-85393619
    E-mail:zjcico@163.com

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